Drei junge Menschen lachen und besprechen gemeinsam Ideen in einem modernen Büro, OBI advertising Logo im Vordergrund.

(Senior) Account Manager Retail Media - Endemic/Non-Endemic (alle Geschlechter)

Unternehmen:OBI First Media Group GmbH & Co. KG
Einsatzort:Schanzenstraße 39, 51063 Köln
Arbeitszeit:Vollzeit
Vertragsart:unbefristet

Ein strategisches Ziel von OBI ist es, durch Retail Media Marken und Konsumenten näher zusammenzubringen. Als führende Retail-Media-Company nutzen wir einzigartige Kundeneinblicke und Insights, um unseren Partnerunternehmen datenbasierte, intelligente und attraktive Marketinglösungen anzubieten. Hierbei liegt unser Schwerpunkt in der Vermarktung von Insights Solutions sowie in der Konzeption von exklusiven Marketingkonzepten mit Platzierungen im OBI Ökosystem und bei unseren externen Mediapartnern.
Die OBI Advertising ist ein interdisziplinäres Team mit vielfältigen Fähigkeiten. Wir denken vereint voraus und gehen gemeinsam voran. Dabei ist die Extrameile für uns kein harter Marathon, sondern der sichere Weg zum Ziel: dem Marken-Erfolg unserer Partner. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für den Bereich Sales einen (Senior) Account Manager Retail Media – Endemic/Non-Endemic

Deine Aufgaben

  • Proaktive Identifikation und Realisierung von Umsatz- und Wachstumspotenzialen bei (nicht-) endemischen Partnern durch gezielte Platzierung unseres Retail-Media-Portfolios entlang der gesamten Customer Journey
  • Identifikation von Opportunitäten innerhalb bestehender Partnerschaften sowie aktive Gewinnung neuer (Non-) Endemic-Partner
  • Konzeption, Präsentation und kontinuierliche Weiterentwicklung ganzheitlicher Retail-Media-Strategien auf Basis unseres Portfolios aus Onsite-, Offsite-, Instore- und Insight-Solutions einschließlich exklusiver First-Party-Data Audiences 
  • Entwicklung individueller Retail-Media-Angebote auf Grundlage von Kampagnenzielen, Zielgruppenlogiken und Vermarktungsmechaniken inklusive souveräner Führung von Verhandlungen mit deinen Partnern.
  • Strategische Betreuung und aktiver Ausbau bestehender sowie potenzieller Partnerschaften mit endemischen Marken
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen zur Sicherstellung von Kampagnenqualität, Performance und nachhaltigem Erfolg für deine Partner.
  • Kontinuierliche Markt-, Wettbewerbs- und Trendanalyse zur Identifikation neuer Impulse für Wachstum und Innovation im Retail-Media-Umfeld

Dein Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation, Wirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, Accountmanagement oder in der Media-/ Vermarktungsbranche - idealerweise mit Bezug zu Handel, Retail Media oder E-Commerce 
  • Erfahrung im Aufbau und in der nachhaltigen Entwicklung strategischer Kundenbeziehungen sowie ein ausgeprägtes Gespür für Stakeholder-Management auf Entscheider-Ebene
  • Sehr gutes Verständnis für Handelsstrukturen und Marken-Hersteller-Beziehungen – idealerweise im DIY-, Home-&-Garden oder handelsnahen Umfeld
  • Fähigkeit, die Marketing- und Vertriebsziele (non-) endemischer Marken im Kontext des Handels zu verstehen und in wirkungsvolle Retail-Media-Strategien zu übersetzen
  • Strategisches Verständnis für Media- und Marketing-Zusammenhänge sowie ein sicheres Gespür für Zielgruppen, Customer Journey und Performance-KPI
  • Sales- und Abschlussstärke gepaart mit einer proaktiven, wachstumsorientierten Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit Angebotskalkulationen, Verhandlungen sowie ein gutes wirtschaftliches Verständnis
  • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise gepaart und hohe Ergebnisorientierung

Vorstellung: OBI Advertising

Was als OBI First Media Group begann, hat sich zu einer echten Erfolgsgeschichte entwickelt. Als Pioniere haben wir das Thema Retail Media im DIY-Bereich von Grund auf aufgebaut und den Home & Garden Sektor revolutioniert und treten seit 2026 als OBI Advertising auf.

Unsere Mission: Wir schaffen Reichweite durch Exklusivität auf allen Kanälen. Mit unserer einzigartigen Expertise faszinieren Sie Ihre Home & Garden Kunden durch perfekte Produktplatzierungen, die Ihre Marke aufmerksamkeitsstark inszenieren. Und das immer zur richtigen Zeit und immer am richtigen Ort: in individuellen Brand Shops, kundennah am POS, praxisorientiert in der heyOBI App und attraktiv im redaktionellen Umfeld.

Schau mal rein – in eine unserer Success Stories:

Case: Endemic PartnershipOBI Advertising x Segway (Navimow)

Unsere Vorteile für dich

  • Work-Life-Balance - 30 Urlaubstage pro Jahr sowie freie Tage am 24. und 31. Dezember - on top sind zehn weitere Urlaubstage möglich
  • Flexible Arbeitszeiten & Workation - Wir bieten dir die Flexibilität, deinen Arbeitstag innerhalb unseres Gleitzeitrahmens zu gestalten. Zusätzlich hast du die Möglichkeit, bis zu 20 Tage pro Jahr aus dem Ausland (EWR) zu arbeiten
  • Büro oder zu Hause - Unser hybrides Modell sieht drei Officetage vor, von denen zwei feste Teamtage sind, an denen wir uns persönlich austauschen. Darüber hinaus wählst du einen weiteren Bürotag ganz flexibel und genießt an den restlichen zwei Tagen pro Woche die Vorteile des mobilen Arbeitens
  • Sabbatical - Du hast die Option, eine bis zu sechsmonatige Auszeit vom Arbeitsalltag zu nehmen
  • Mobilität - Ein konfigurierbarer Firmenwagen 
  • Deine Entwicklung - Viele spannende Weiterbildungsangebote, z.B. in unserer OBI Academy
  • Shopping bei OBI - 15% Rabatt auf deine Einkäufe bei uns im Markt
  • Zur Stärkung - Betriebsrestaurant, kostenlose Heißgetränke, Wasser und Obst
  • Corporate Benefits - Exklusive Rabatte auf unzählige Freizeitaktivitäten, Online-Shops, Technik und mehr
  • Deine Freizeit - Erhalte bei Interesse ein vergünstigtes Company-Bike

Bei OBI leben und fördern wir Vielfalt aktiv und freuen uns über Bewerbungen von allen Menschen, egal welche Merkmale du mitbringst. Du kannst auf Angaben wie Foto, Alter oder Familienstand in deinem Lebenslauf gerne verzichten. Bei uns zählt deine Qualifikation und Erfahrung. Wenn du spezielle Unterstützung oder Hilfsmittel am Arbeitsplatz benötigst, klären wir im Laufe des Kennenlernprozesses gerne gemeinsam, was wir für dich umsetzen können.

Bewirb dich jetzt – schnell & unkompliziert!

Wir machen es dir leicht: Du brauchst nur wenige Klicks, um deine Bewerbung abzuschicken. Los geht's!

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Sende uns deinen Lebenslauf als PDF oder Word-Datei. Optional kannst du gerne weitere Bewerbungsunterlagen ergänzen.

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in Euro, brutto, pro Jahr

Verantwortlich für die Besetzung dieser Stelle:

Luca Montana

Luca Montana

Senior Expert Talent Acquisition

Einblicke in unsere OBI-Welt

Hinter unseren über 350 Märkten in Deutschland stehen die Zentralbereiche als Taktgeber und strategischer Partner. Hier ziehen wir die Fäden, um den Baumarkt der Zukunft digital und innovativ zu gestalten.

Das OBI Gesamtpaket für dich

Unsere Stellenanzeigen bieten dir einen ersten, fundierten Überblick über deine künftigen Aufgaben, unsere Anforderungen und die Highlights der jeweiligen Position. Doch das ist erst der Anfang: Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeiter:innen langfristig wohlfühlen und von vielen Vorteilen profitieren. Deshalb bieten wir dir eine Vielzahl an zusätzlichen Unternehmensleistungen, die weit über den Inhalt einer einzelnen Ausschreibung hinausgehen.

Freue dich auf Benefits, die sowohl zukunftsorientiertes New Work mit flexiblen Arbeitsmodellen und Raum für Kreativität umfassen, als auch starke Extras für deinen Alltag – von attraktiven Mitarbeiterrabatten über Mobilitätsangebote bis hin zu umfassenden Gesundheits- und Vorsorgeleistungen.

Bei OBI sind alle willkommen!

Wir fördern Vielfalt, Chancengerechtigkeit und übergreifende Zusammenarbeit – das haben wir fest in unserem Wert "Gemeinschaft" verankert. Denn wir sehen ein kulturell und sozial vielfältiges Team als klaren Vorteil. Mit unseren OBI Werten fördern wir ein integratives Umfeld und erkennen die einzigartigen Perspektiven und Talente an, die jedes Teammitglied mitbringt.Wir freuen uns daher über Bewerbungen von allen Menschen, egal welche Merkmale du mitbringst.Wenn du spezielle Unterstützung oder Hilfsmittel am Arbeitsplatz benötigst, klären wir im Laufe des Kennenlernprozesses gemeinsam, was wir für dich umsetzen können.

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