Wir ergänzen unser klassisches DIY-Angebot mit relevanten Komplettlösungen für unsere Kund:innen. So ermöglichen wir ihnen ein noch breiteres Angebot an Waren, Dienstleistungen und Beratung. Dafür arbeiten wir eng mit unseren Partner:innen und regionalen Handwerker:innen zusammen. Die Bedarfe und Wünsche unserer Kund:innen haben wir dabei stets im Blick, um immer die richtigen Use Cases im Bereich Haus und Garten anzubieten. Unser dynamisches und hoch motiviertes Team akquiriert für diese Angebote die passenden Partner:innen, sorgt für eine optimale Darstellung des Angebots für unsere Kund:innen und schafft die technischen Voraussetzungen, um die Anfragen unserer Kund:innen effizient und transparent zu bearbeiten. Das Feedback von Kund:innen und Partner:innen nutzen wir, um unsere Prozessabläufe und Angebote stetig zu verbessern.
Business Development / Innovation / Partnering
Unsere Mission
Das sagen deine künftigen Kolleg:innen
Es ist genau der Mix aus kreativer Ideenfindung, innovativer Produkt- und Serviceentwicklung sowie datengestützter Test- und Marketingkonzeption, der meine tägliche Arbeit so spannend und vielfältig macht. Wir sind ein interdisziplinäres Team und alle können ihre Gedanken und Expertise gewinnbringend einbringen. Wir denken DIY out of the box – unserer Kreativität sind hier keine Grenzen gesetzt.
Direkt an der Weiterentwicklung des Geschäfts einer so starken Marke wie OBI zu arbeiten ist extrem motivierend. In meiner täglichen Arbeit beschäftige ich mich sowohl mit Prozess- und Businesslogiken als auch mit der Entwicklung digitaler Produkte. Die häufig komplexen Herausforderungen, an welchen in crossfunktionalen Teams gearbeitet wird, sind inspirierend und bieten eine optimale Voraussetzung für persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
Mein Start aus der Elternzeit in einer ganz neuen Funktion war genau das Richtige, denn der Spirit in diesem Bereich treibt einfach an. Die eigene Rolle von Anfang an selbst mitzugestalten, motiviert und inspiriert mich gleichzeitig dazu, im Team an einem Strang zu ziehen. Der tägliche Mix aus internen Innovationen verschiedenster Schnittstellen und neuen Partner:innen macht das Daily Business super abwechslungsreich. Der Wille „ALLES MACHBAR" zu machen, lässt auch den Teamgeist regelmäßig aufblühen. In so einem Umfeld externes Sprachrohr sein zu dürfen, ist einfach klasse!
Überzeugende Gründe, bei OBI zu starten
Diese und viele weitere Benefits erwarten dich:
Work-Life-Balance
30 Urlaubstage pro Jahr - on top sind zehn weitere Urlaubstage möglich
Deine Entwicklung
Viele spannende Weiterbildungsangebote, z.B. in unserer OBI Academy
Flexible Arbeitszeiten
Du legst in unserem Gleitzeitrahmen selbst fest, wie dein Arbeitstag aussieht
Rabatt in unseren Märkten
15% Rabatt auf deine Einkäufe bei uns im Markt
Büro oder zu Hause
Neben einem hybriden Arbeitsmodell mit zwei Tagen mobilem Arbeiten pro Woche bieten wir dir die Möglichkeit, bis zu 20 Tage pro Jahr aus dem (EWR) Ausland zu arbeiten
Zur Stärkung
Betriebsrestaurant, kostenlose Heißgetränke, Wasser und Obst
Sabbatical
Wir bieten eine bis zu sechsmonatige Auszeit vom Arbeitsalltag
Nachhaltig unterwegs
Erhalte bei Interesse ein vergünstigtes Company-Bike
Nicht der passende Job für dich dabei?
Auf stetiger Basis Innovationen hervorbringen – dafür explorieren, entwickeln und testen wir kontinuierlich in kurzen Zyklen neue Lösungen für disruptive Geschäftsmodelle und Produkte. Dabei kombinieren wir Tools, wie Design Thinking, Lean Startup und Growth-Hacking, mit den Möglichkeiten und dem Wissen eines Großunternehmens. So decken wir innovative Geschäftsmodelle mit Wachstumspotenzial frühzeitig auf und können sie schnell und zielgerichtet skalieren.
In Zusammenarbeit mit dem Business Analytics Bereich haben wir ein Tool zur datengetriebenen Steuerung und Unterstützung im Entscheidungsprozess entwickelt. Durch gezielte und effiziente Zusammenarbeit wurde in kürzester Zeit ein verständliches Dashboard mit relevanten automatisierten Reports implementiert, das unserem CEO einen ganzheitlichen Blick auf die wichtigsten Kennzahlen des Unternehmens ermöglicht.
Wir treiben die OBI-weite Transformationsagenda und bilden so die Klammer für zentrale strategische Initiativen innerhalb des Unternehmens. Dabei sind wir im engen Austausch mit den unterschiedlichen Fachbereichen, um den Status der einzelnen Transformationsprojekte nachzuvollziehen bzw. zu hinterfragen und priorisierte Initiativen – national und international – inhaltlich auszugestalten. In dieser Funktion stellen wir die Umsetzung der Unternehmensstrategie sicher und schaffen Transparenz über den Transformationsfortschritt nicht nur in Richtung Top Management und zentraler Entscheidungsgremien, sondern auch für unsere Shareholder.
Jana Wosnitza
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