Vertriebsleiter PRO Sachsen, Sachsen-Anhalt & Süd-Brandenburg (alle Geschlechter)

• Teamführung: Übernahme der fachlichen Leitung eines leistungsstarken PRO - Vertriebsteams aus OBI - Marktmitarbeiter:innen und Außendienstexpert:innen
• Coaching & Entwicklung: Gezielte Förderung der Mitarbeiter:innen durch individuelle Coachings und praxisnahe Weiterbildungen
• Strategieentwicklung: Zusammen mit dem Team werden innovative Vertriebsstrategien zur Umsatzsteigerung und nachhaltigen Rentabilität entwickelt und implementiert
• Interne Zusammenarbeit: Enge Abstimmung mit Profi - Betreuer:inen und Marktleitungen, um Vertriebsziele effizient zu erreichen
• B2B-Innovation: Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung des PRO - Konzepts für langfristige und erfolgreiche Kundenbeziehungen
• Marktanalyse & Optimierung: Kontinuierliche Analyse des PRO - Marktes, um Trends zu erkennen und Vertriebsstrategien zu optimieren
• Eigenverantwortliches Handeln: Selbstständige Organisation des Tagesgeschäfts, Akquise neuer Geschäftskunden und Pflege bestehender B2B-Partnerschaften
• Kundenzufriedenheit: Sicherstellung einer exzellenten Kundenbetreuung und Übertreffen der Kundenerwartungen durch regelmäßige Kundenbefragungen

• Erfahrung im B2B-Vertrieb: Mehrjährige Erfahrung in der Akquise und Betreuung von B2B-Kund:innen (z.B. Handwerksbetriebe) sowie in der Führung von Vertriebsteams
• Führungskompetenz: Motivation des Teams, kontinuierliche Weiterentwicklung und gemeinsames Erreichen der gesteckten Ziele
• Kommunikationsstärke: Erfolgreiche Kommunikation auf allen Ebenen ist deine Stärke
• Analytische Fähigkeiten: Erkennen von Marktentwicklungen im PRO-Bereich und Ableitung strategischer Maßnahmen zur Optimierung des Vertriebs
• Selbstorganisation: Strukturiertes Arbeiten, Überblick auch in hektischen Zeiten und eigenständiges Treffen von Entscheidungen

• Work-Life-Balance - 30 Urlaubstage pro Jahr sowie freie Tage am 24. und 31. Dezember - on top sind zehn weitere Urlaubstage möglich
• Flexible Arbeitszeiten & Workation - Wir bieten dir die Flexibilität, deinen Arbeitstag innerhalb unseres Gleitzeitrahmens zu gestalten. Zusätzlich hast du die Möglichkeit, bis zu 20 Tage pro Jahr aus dem Ausland (EWR) zu arbeiten
• Büro oder zu Hause - Unser hybrides Modell sieht zwei feste Teamtage vor, an denen wir uns persönlich austauschen. Darüber hinaus wählst du einen weiteren Bürotag ganz flexibel und genießt an den restlichen zwei Tagen pro Woche die Vorteile des mobilen Arbeitens
• Sabbatical - Du hast die Option, eine bis zu sechsmonatige Auszeit vom Arbeitsalltag zu nehmen
• Mobilität - Ein konfigurierbarer Firmenwagen 
• Deine Entwicklung - Viele spannende Weiterbildungsangebote, z.B. in unserer OBI Academy
• Shopping bei OBI - 15% Rabatt auf deine Einkäufe bei uns im Markt
• Zur Stärkung - Betriebsrestaurant, kostenlose Heißgetränke, Wasser und Obst
• Corporate Benefits - Exklusive Rabatte auf unzählige Freizeitaktivitäten, Online-Shops, Technik und mehr
• Deine Freizeit - Erhalte bei Interesse ein vergünstigtes Company-Bike

Wir freuen uns sehr auf deine Online-Bewerbung in unserem kurzen Bewerbungsformular - probiere es jetzt aus!